职位描述:
1、协助分解公司经营指标,并实施跟踪和推动;
2、协助编制各级节点计划,并实时跟踪和推动;
3、会同各专业编制公司的经营指标和发展计划;
4、根据经营指标分解和完成情况,协助完成对各部门的绩效考核;
5、完成领导交办的其他工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,经济、金融、企业管理、工商管理等相关专业;
2、能够熟练使用office等办公软件;
3、具有较好的服务意识、团队协作精神以及良好的抗压能力;
4、具备良好的学习能力、分析判断能力和数据处理能力;
5、有较强的沟通能力,能承受一定的工作压力。
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