岗位职责
1.协助部门领导做好客户开发、维护等工作;
2.协助部门领导做好项目立项、跟踪、管理等工作;
3.协助项目主管做好项目执行、组织、总结等工作;
4.上级交办的其他事务性工作。
岗位要求
1.人力资源、工商管理等相关专业;
2.具有较强的研究能力、沟通能力和团队合作精神,有较强的事业心和责任感;
3.具有良好的身体条件和心理素质,诚实守信、遵纪守法;
4.本科在读,能保证较充足的实习时间,可适应短期出差。
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